PORADNIKI KADROWE
Praca zdalna. Praktyczny przewodnik po nowych przepisach
Autor:
Adrian Prusik
Wydawca:
Wolters Kluwer Polska
wysyłka: 48h
Publikacja omawia nowe rozwiązania legislacyjne dotyczące pracy zdalnej wprowadzone nowelizacją Kodeksu pracy na mocy ustawy z 1 grudnia 2022 r. o zmianie ustawy - Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw. Praca zdalna oznacza odejście od
28% rabatu
71,24 zł
99,00 zł
Dodaj
do koszyka nowość
Regulaminy i procedury w firmie
Autor:
Marciniak Jarosław
Wydawca:
Wolters Kluwer Polska
wysyłka: 48h
Autor przedstawia podstawowe i najczęściej wykorzystywane w przedsiębiorstwach regulacje wewnętrzne, takie jak regulamin pracy i wynagradzania, organizacyjny, regulaminy i procedury premiowania, przyznawania nagród, rekrutacji, adaptacji i
28% rabatu
107,21 zł
149,00 zł
Dodaj
do koszyka 
Roszczenia pracownicze. Praktyczny przewodnik
Autor:
Dwojewski Dariusz
Wydawca:
Wolters Kluwer Polska
wysyłka: 48h
W publikacji przedstawiono podstawy prawne roszczeń pracowniczych określające, jakie sprawy mogą być rozstrzygane w sądach pracy. Czytelnicy dowiedzą się:
• w jaki sposób dochodzić swoich praw wynikających ze stosunku pracy,
• jakie mogą by
28% rabatu
92,82 zł
129,00 zł
Dodaj
do koszyka 
Polski system emerytalny Prawne uwarunkowania trzech filarów
Autor:
Kolek Antoni
Sobolewski Oskar
Wydawca:
Wolters Kluwer
wysyłka: 48h
W publikacji zostały przedstawione zasady funkcjonowania systemu emerytalnego, nabywania prawa do świadczeń , działania publicznych i komercyjnych podmiotów organizujących system emerytalny w Polsce. Wyjaśniono zasady opłacania składek ora
28% rabatu
35,25 zł
49,00 zł
Dodaj
do koszyka 
W polskim porządku prawnym funkcjonują regulacje umożliwiające uzyskanie oficjalnej interpretacji obowiązujących przepisów prawnych w odniesieniu do konkretnej sytuacji, wskazanej przez uprawniony podmiot. Książka koncentruje się na instytu
28% rabatu
56,85 zł
79,00 zł
Dodaj
do koszyka 
Publikacja jest przewodnikiem po zagadnieniach dotyczących instytucji zwolnień grupowych oraz możliwości działań restrukturyzacyjnych zatrudnienia. Autorzy w przystępny sposób przedstawiają rozwiązania zawarte w ustawie z 13.03.2003 r. o sz
29% rabatu
34,84 zł
49,00 zł
Dodaj
do koszyka 
Publikacja zawiera odpowiedzi na 100 najważniejszych pytań o pracownicze plany kapitałowe, które zaczną być tworzone po 1.07.2019 r. i w pierwszym etapie obowiązywania będą dotyczyć pracodawców zatrudniających co najmniej 250 pracowników. O
28% rabatu
85,62 zł
119,00 zł
Dodaj
do koszyka 
W książce omówiono w sposób kompleksowy i zarazem praktyczny zagadnienia dotyczące uprawnień rodzicielskich w kontekście kolejnych procesów HR-owych , w tym: o rekrutacji kandydata do pracy, o organizacji pracy pracownika oczekującego dziec
28% rabatu
35,25 zł
49,00 zł
niedostępny
Książka w sposób praktyczny i kompleksowy analizuje problemy, z jakimi pracodawcy i służby kadrowe stykają się przy wystawianiu świadectwa pracy. Ponadto zawiera informacje dotyczące przetwarzania danych osobowych w odniesieniu do treści i
25% rabatu
74,45 zł
99,00 zł
niedostępny
Publikacja stanowi kompendium wiedzy w zakresie systemu ubezpieczeń emerytalno-rentowych w Polsce. Kompleksowo omówiono w niej warunki wymagane do przyznania emerytury lub renty, w tym: - renty wypadkowej i z tytułu choroby zawodowej, - świ
28% rabatu
85,62 zł
119,00 zł
niedostępny
Ubezpieczenia społeczne w praktyce
Autor:
Kostrzewa Piotr
Wydawca:
Wolters Kluwer
wysyłka: niedostępny
W książce w przystępny sposób przedstawiono zasady podlegania ubezpieczeniom społecznym i ubezpieczeniu zdrowotnemu, a także zasady obliczania, rozliczania i opłacania składek, do których poboru jest obowiązany Zakład Ubezpieczeń Społecznyc
24% rabatu
75,70 zł
99,00 zł
niedostępny
W publikacji omówiono najnowsze zmiany przepisów prawa pracy i przybliżono ich praktyczne zastosowanie w zakresie prowadzenia dokumentacji pracowniczej i przetwarzania danych osobowych w wybranych procesach HR.
W pierwszej części książki p
25% rabatu
59,39 zł
79,00 zł
niedostępny
W publikacji zostały omówione zasady wynagradzania pracowników samorządów. Szczególną uwagę poświęcono składnikom wynagrodzenia, odprawom, odszkodowaniom i wynagrodzeniu za pracę wadliwą, a także wynagrodzeniu za czas niewykonywania pracy,
20% rabatu
79,65 zł
99,00 zł
niedostępny
Świadectwo pracy na nowych zasadach oraz inne zmiany w prawie pracy w 2017 r
Autor:
Kostrzewa Magdalena
Kostrzewa Piotr
Milczarek Kamila
Pietruszyńska Katarzyna
Skibińska Małgorzata
Wydawca:
Wolters Kluwer
wysyłka: niedostępny
Od 1.01.2017 r. w sposób istotny zmieniły się zasady wydawania i wypełniania świadectwa pracy. Obecnie w związku z ustaniem zatrudnienia, niezależnie od rodzaju umowy o pracę, pracodawca ma obowiązek niezwłocznie wydać pracownikowi świadect
20% rabatu
63,56 zł
79,00 zł
niedostępny
Minimalna stawka godzinowa dla umowy zlecenia
Autor:
Praca zbiorowa
Wydawca:
Wolters Kluwer
wysyłka: niedostępny
Nowelizacja ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę przewiduje, że od 1 stycznia 2017 r., zawierając na określonych warunkach umowę zlecenia lub umowę o świadczenie usług, wysokość wynagrodzenia powinna być ustalona w umowie w taki sposó
20% rabatu
63,56 zł
79,00 zł
niedostępny
Publikacja stanowi poradnik, który w przystępny sposób przedstawia regulacje prawne w zakresie kontroli Państwowej Inspekcji Pracy oraz przygotowuje pracodawcę do odpowiedniego przyjęcia inspektora.
Czytelnicy znajdą tu odpowiedzi m.in. n
25% rabatu
67,15 zł
89,00 zł
niedostępny
Obowiązki pracodawcy związane z ochroną danych osobowych pracownika
Wydawca:
Wolters Kluwer
wysyłka: niedostępny
W książce omówiono problematykę gromadzenia i przetwarzania danych osobowych pracowników, która niejednokrotnie stanowi wyzwanie dla działów kadr i płac.
Czytelnicy znajdą tu wyjaśnienia dotyczące m.in.:
- uprawnień i obowiązków pracodawc
20% rabatu
55,51 zł
69,00 zł
niedostępny
Terminowe umowy o pracę na nowych zasadach
Autor:
Agata Kamińska ((red. naukowa))
Lesińska Joanna
Pietruszyńska Katarzyna
Sokołowska Joanna
Tomaszewska Barbara
Wydawca:
Wolters Kluwer
wysyłka: niedostępny
W dniu 22 lutego 2016 r. weszły w życie zmiany przepisów kodeksu pracy, które znacząco zmieniły zasady zawierania oraz wypowiadania umów o pracę na czas określony.
W poradniku w sposób przystępny na konkretnych przykładach wyjaśniono, jakie
24% rabatu
52,68 zł
69,00 zł
niedostępny
Uprawnienia rodzicielskie po nowelizacji kodeksu pracy
Autor:
Kaleta Joanna
Agata Kamińska ((red. naukowa))
Kostrzewa Magdalena
Latos-Miłkowska Monika
Skibińska Małgorzata
Wydawca:
Wolters Kluwer
wysyłka: niedostępny
Na początku 2016 r. - w styczniu wejdą w życie kolejne istotne zmiany przepisów kodeksu pracy, które dotyczą uprawnień rodzicielskich. Celem ich wprowadzenia jest ułatwienie pracownikom godzenia życia zawodowego z realizacją obowiązków rodz
27% rabatu
50,34 zł
69,00 zł
niedostępny
Zasady podlegania ubezpieczeniom społecznym z tytułu umowy zlecenia po zmianach
Wydawca:
Wolters Kluwer
wysyłka: niedostępny
Od 1 stycznia 2016 r. w istotny sposób zmienią się zasady podlegania ubezpieczeniom społecznym przez osoby, które wykonują pracę na podstawie umowy agencyjnej, umowy zlecenia lub innej umowy o świadczenie usług, do której zgodnie z przepisa
24% rabatu
52,68 zł
69,00 zł
niedostępny
Liczba wyświetlanych pozycji:
Idź do strony:
Uwaga!!!
Ten produkt jest zapowiedzią. Realizacja Twojego zamówienia ulegnie przez to wydłużeniu do czasu premiery tej pozycji. Czy chcesz dodać ten produkt do koszyka?
TAK
NIE
Wybierz wariant produktu
|
|
