Sidor-Rządkowska Małgorzata

Okładka książki Mentoring i tutoring w organizacji. 9 kroków do skutecznego wdrożenia
Książka jako pierwsza na polskim rynku przybliża zagadnienia związane z wdrażaniem programów mentoringu i tutoringu. Autorzy przedstawiają zarówno teoretyczne aspekty tychże programów, jak i rekomendowane działania praktyczne. W publikacji
28% rabatu
49,37
69,00 zł
Dodaj
do koszyka
Okładka książki Cyfrowy HR. Dział personalny w obliczu cyfrowej transformacji firmy
Publikacja jest pierwszą na rynku pozycją opisującą kompleksowo zagadnienia związane z cyfryzacją HR. Autorzy szczegółowo omawiają poszczególne aspekty procesu wdrażania rozwiązań cyfrowych, a także podkreślają kluczową rolę, jaką dział HR
28% rabatu
70,83
99,00 zł
Dodaj
do koszyka
Okładka książki Profesjonalny coaching. Zasady i dylematy etyczne w pracy coacha
Autorka opisuje, jakie zasady i standardy etyczne muszą być przestrzegane, aby proces profesjonalnego coachingu przebiegał prawidłowo, autentycznie wspierając rozwój jednostek i zespołów. W książce omówiono m.in.: o istotę i rodzaje coachin
28% rabatu
42,21
59,00 zł
Dodaj
do koszyka
Okładka książki Kształtowanie przestrzeni pracy
Praca zdalna, model hybrydowy czy coworking to jedne z najpopularniejszych obecnie tematów dyskusji podejmowanych w wielu organizacjach. Zmiana miejsca i sposobu świadczenia pracy w dobie epidemii sprawia, że organizacja przestrzeni pracy w
11% rabatu
43,73
49,00 zł
Dodaj
do koszyka
Okładka książki Zwolnienia pracowników a polityka personalna..
W książce omówiono kwestie zarówno zwalniania pracowników przez pracodawcę, jak i ich odchodzenia z własnej woli. Procesy te są ważnym elementem polityki personalnej, a ich jakość sprawdzianem kultury organizacji. W czasach kryzysu tematyka
28% rabatu
49,37
69,00 zł
Dodaj
do koszyka
Okładka książki Kompetencyjne systemy ocen pracowników w.3/2020
Książka zawiera przegląd zagadnień pomocnych do wdrożenia i zastosowania systemu ocen pracowników opartego na kompetencjach. Autorka szczegółowo przedstawia sposób przygotowania i wdrożenia takiego systemu oraz metody jego integrowania z in
25% rabatu
59,47
79,00 zł
Dodaj
do koszyka
Okładka książki Zarządzanie personelem w małej firmie
Książka zawiera przegląd rozwiązań dotyczących prowadzenia polityki personalnej w małej firmie. Każde przedsiębiorstwo ma wprawdzie własną specyfikę i nie istnieje jeden wzorzec postępowania, którym powinni się kierować właściciele, jednak
25% rabatu
51,95
69,00 zł
Dodaj
do koszyka
Okładka książki Kształtowanie nowoczesnych systemów ocen pracowników
Książka jest piątym wydaniem klasycznej już pracy Małgorzaty Sidor-Rządkowskiej na temat systemów ocen okresowych. Publikacja ta łączy solidne podstawy teoretyczne z przeglądem rozwiązań stosowanych w praktyce. Kompleksowo omówiono w niej z
25% rabatu
44,43
59,00 zł
Dodaj
do koszyka
Okładka książki Coaching kariery
Coaching kariery
Wydawca: Wolters Kluwer
wysyłka: niedostępny
Książka jest pierwszą na polskim rynku publikacją łączącą tematykę coachingu z nowoczesnym doradztwem zawodowym. Przedstawione w niej zostały zarówno teoretyczne, jak i praktyczne aspekty coachingu kariery. Szczególną uwagę poświęcono zagad
20% rabatu
63,48
79,00 zł
niedostępny
Okładka książki Zwolnienia pracowników a polityka personalna firmy
Zarządzanie procesem odchodzenia pracowników z firmy jest ważnym elementem polityki personalnej, a jego jakość - sprawdzianem kultury organizacji. Omawiając kwestie zarówno zwalniania pracowników przez pracodawcę, jak i ich odchodzenia z wł
25% rabatu
54,95
73,00 zł
niedostępny
Okładka książki Kompetencyjne systemy ocen pracowników
Drugie wydanie cieszącej się niesłabnącym zainteresowaniem książki znanej autorki. Pozycja daje przegląd zagadnień, które należy rozważyć, wdrażając system ocen oparty na kompetencjach. Opisano w niej szczegółowo sposób przygotowania i wpro
25% rabatu
60,08
79,80 zł
niedostępny
Okładka książki Mentoring
Mentoring
Wydawca: Wolters Kluwer
wysyłka: niedostępny
Znana od wieków, niezastąpiona relacja mistrz-uczeń coraz częściej wykorzystywana jest we współczesnych organizacjach, przybierając postać ustrukturyzowanych programów mentoringowych. Profesjonalne podejście do mentoringu omawia szeroko w p
27% rabatu
42,80
59,00 zł
niedostępny
Okładka książki Zarządzanie zasobami ludzkimi w administracji publicznej
W książce zaprezentowano uwarunkowania prawne oraz aktualny stan wiedzy na temat nowoczesnego HR. Szczegółowo omówiono w niej m.in.: - specyfikę zarządzania zasobami ludzkimi w administracji publicznej, - pojecie służby cywilnej, - system o
27% rabatu
43,11
59,00 zł
niedostępny
Okładka książki Kształtowanie nowoczesnych systemów ocen pracowników
Książka jest czwartym wydaniem klasycznej już pracy Małgorzaty Sidor-Rządkowskiej na temat systemów ocen okresowych. Publikacja ta łączy solidne podstawy teoretyczne z przeglądem rozwiązań stosowanych w praktyce. Kompleksowo omówiono w ni
27% rabatu
43,11
59,00 zł
niedostępny
Okładka książki Profesjonalny coaching
Trzy lata po ukazaniu się pozycji Coaching. Teoria, praktyka, studia przypadków, która szybko stała się bestsellerem, Małgorzata Sidor-Rządkowska przygotowała kolejną książkę. Tym razem przedmiot rozważań stanowi odpowiedź na pytanie, czym
25% rabatu
44,43
59,00 zł
niedostępny
Okładka książki Zarządzanie personelem w małej firmie
Podkreśla się powszechnie, że jedną z barier ograniczających rozwój małych firm są trudności związane z kierowaniem ludźmi. Każde tego typu przedsiębiorstwo ma wprawdzie własną specyfikę i nie istnieje jeden wzorzec postępowania, którym pow
20% rabatu
50,44
63,00 zł
niedostępny
Liczba wyświetlanych pozycji:
1
Oczekiwanie na odpowiedź
Dodano produkt do koszyka
Kontynuuj zakupy
Przejdź do koszyka
Uwaga!!!
Ten produkt jest zapowiedzią. Realizacja Twojego zamówienia ulegnie przez to wydłużeniu do czasu premiery tej pozycji. Czy chcesz dodać ten produkt do koszyka?
TAK
NIE
Oczekiwanie na odpowiedź
Wybierz wariant produktu
Dodaj do koszyka
Anuluj