Whale Done! Czego menedżer może nauczyć się ...

Przyszedłem na pokaz do Morskiego Świata, żeby oderwać się od myślenia o pracy, a trafiłem na szkolenie z zarządzania - dziwił się Kevin.Może to zabrzmi dziwnie - powiedział Dave - ale właśnie o to chodzi w pracy z orkami.Aktywuj walenia, by pozbyć się lenia!Czuj się w biznesie jak orka w wodzie!Whale done! - relacje, w których wszyscy mają rację!Czym różni się zarządzanie ludźmi i tworzenie relacji od trenowania olbrzymich orek? Tym, że ludzie niechętnie skaczą, gdy gra toczy się o rybę. To wszystko. Sekretną receptą na sukces w tych obu procesach są trzy niezbędne kroki:zbudowanie zaufania,podkreślenie pozytywów,przekierowanie energii, gdy pojawiają się błędy.Orki są jak ludzie, tylko trochę milsze. Sprawdź, jak i Ty możesz poprawić jakość swoich relacji dzięki wiedzy, przekazanej przez trenerów ssaków wodnych i jednego z najbardziej wnikliwych oraz wpływowych autorów w dzisiejszym świecie biznesu.Dr Ken Blanchard jest przewodniczącym zarządu Ken Blanchard Companies Inc. oraz autorem wielu książek, w tym międzynarodowego hitu Jednominutowy menedżer (Onepress, 2007). Według ""New York Timesa"" to właśnie jego książki z zakresu zarządzania sprzedają się najlepiej.Thad Lacinak to wiceprezes i dyrektor ds. szkolenia zwierząt w Busch Entertainment Corporation. Ma dwadzieścia osiem lat doświadczenia w szkoleniu ssaków morskich.Chuck Tompkins jest wiceprezesem oraz opiekunem zwierząt w SeaWorld w Orlando na Florydzie i ma ponad ćwierć wieku doświadczenia w pracy z orkami.Jim Ballard jest pedagogiem, trenerem i pisarzem.Książka polecana przez: