Okładka książki Kodeks pracy wyd.8 Duże Komentarze Becka

Kodeks pracy wyd.8 Duże Komentarze Becka

Wydawca: C.H. Beck
wysyłka: niedostępny
ISBN: 9788325529475
EAN: 9788325529475
oprawa: Twarda z obwolutą
format: 14.8x22.7
język: polski
liczba stron: 1372
rok wydania: 2011
(0) Sprawdź recenzje
Wpisz e-mail, jeśli chcesz otrzymać powiadomienie o dostępności produktu
23% rabatu
215,42 zł
Cena detaliczna: 
279,00 zł
dodaj do schowka
koszty dostawy
Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 215,42

Opis produktu

Ósme wydanie Komentarza do Kodeksu pracy uwzględnia zmiany stanu prawnego na dzień 1.1.2012 r. Obejmuje omówienie wszystkich nowelizacji wprowadzonych od momentu ukazania się poprzedniego wydania, m.in.: – zmianę z 18.7.2011 r., która wejdzie w życie 1.1.2012 r., wydłużającą termin wykorzystania zaległego urlopu wypoczynkowego oraz znoszącą obowiązek uzyskania opinii uprawnionych rzeczoznawców ds. BHP w zakresie projektów lub przebudowy obiektów przeznaczonych na pomieszczenia pracy; – zmianę z 26.5.2011 r., która weszła w życie 28.7.2011 r., polegającą na przyznaniu pracownikowi, objętemu szczególną ochroną przewidzianą w ustawie o związkach zawodowych, prawa żądania przywrócenia do pracy w przypadku niezgodnego z prawem wypowiedzenia umowy o pracę zawartej na czas określony lub na czas wykonania określonej pracy; – zmianę z 4.2.2011 r., która weszła w życie 16.5.2011 r., związaną z uchwaleniem nowego Prawa prywatnego międzynarodowego; zmiana polega na uchyleniu art. 6, dotyczącego szczególnego prawa kolizyjnego; – nowelę z 25.2.2011 r., która weszła w życie 8.4.2011 r., polegającą na wprowadzeniu do KP nowego nazewnictwa związanego z nowymi zasadami klasyfikacji i oznakowania substancji chemicznych i ich mieszanin, wynikającego z przepisów rozporządzenia Nr 1272/2008 Parlamentu Europejskiego i Rady z 16.12.2008 r. w sprawie klasyfikacji, oznakowania i pakowania substancji i mieszanin; - nowelę z 5.1.2011 r., która weszła w życie 21.3.2011 r., dotyczącą zasad wydawania świadectw pracy pracownikowi ponownie nawiązującemu stosunek pracy z dotychczasowym pracodawcą oraz wydłuża okres, w ciągu którego może zostać zawarta kolejna umowa o pracę z tym samym pracownikiem bez konieczności przeprowadzania badań wstępnych; - nowelę z 24.9.2010 r., która weszła w życie 1.1.2011 r., dotyczącą ustanowienia Święta Trzech Króli dniem wolnym od pracy, ponadto dodano art. 130 § 21 KP, według którego jeżeli zgodnie z przyjętym rozkładem czasu pracy święto przypada w dniu wolnym od pracy, wynikającym z rozkładu czasu pracy w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy, to nie obniża ono wymiaru czasu pracy; - nowelę z 25.11.2010 r., która weszła w życie 1.1.2011 r., która ojcom adopcyjnym ułatwia dostęp do urlopu ojcowskiego; - nowelę z 20.5.2010 r., która weszła w życie 16.7.2010 r., według której pracownik podnoszący kwalifikacje zawodowe będzie miał prawo do urlopu szkoleniowego bez względu na to, czy podjął kształcenie z inicjatywy pracodawcy, czy tylko za jego zgodą.
x
Oczekiwanie na odpowiedź
Dodano produkt do koszyka
Kontynuuj zakupy
Przejdź do koszyka
Uwaga!!!
Ten produkt jest zapowiedzią. Realizacja Twojego zamówienia ulegnie przez to wydłużeniu do czasu premiery tej pozycji. Czy chcesz dodać ten produkt do koszyka?
TAK
NIE
Oczekiwanie na odpowiedź
Wybierz wariant produktu
Dodaj do koszyka
Anuluj