Okładka książki Kultura budowania relacji służbowych czyli etykieta biznesu w praktyce
Jedną z najważniejszych umiejętności pozwalających odnieść sukces w pracy zawodowej jest ta dotycząca budowania odpowiednich relacji zawodowych. To jak je będziemy budować, jaką świadomość o nich będziemy mieli i jak będziemy z nich korzyst
28% rabatu
35,07
49,00 zł
niedostępny
Okładka książki Zarządzanie zasobami ludzkimi w przedsiębiorstwach z województwa zachodniopomorskiego
Wraz z rozwojem koncepcji kapitału ludzkiego coraz większego znaczenia na­brało zarządzanie tym kapitałem w organizacjach, co przełożyło się na zmianę podejścia do pracowników i zarządzania nimi. Dodatkowym bodźcem zmian był rozwój techniki
33% rabatu
30,06
45,00 zł
niedostępny
Okładka książki Czas Pracy 2020
Czas Pracy 2020
Autor: praca zbiorowa
Wydawca: Infor
wysyłka: niedostępny
Problematyka czasu pracy jest jedną z najtrudniejszych dla działów kadr, a najwięcej problemów stwarza prawidłowe jego rozliczanie. Zagadnienia te są szczególnie istotne dla każdego pracodawcy, ponieważ naruszenie przepisów o czasie pracy s
19% rabatu
47,58
59,00 zł
niedostępny
Opakowanie Dokumentacja kadrowa Sierpień 2020
Dokumentacja kadrowa Sierpień 2020
Wydawca: Infor
wysyłka: niedostępny
W książce przedstawione są aktualne, obowiązujące w 2020 r. zasady prowadzenia i przechowywania dokumentacji pracowniczej. Szczególną uwagę poświęcono dokumentom kadrowym związanym z epidemią COVID-19. Omówiono również dokumentację związaną
19% rabatu
79,84
99,00 zł
niedostępny
Opakowanie Zatrudnianie i zwalnianie pracowników.Wydanie sierpień 2020
Jest to kompleksowe opracowanie, które przedstawia krok po kroku zasady zatrudniania pracowników oraz rozwiązywania umów o pracę. Uwzględniono w nim szczególne rozwiązania wprowadzone przez tzw. tarczę antykryzysową w czasie obowiązywania e
19% rabatu
55,65
69,00 zł
niedostępny
Okładka książki HR Business Partner.
HR Business Partner.
Wydawca: Infor
wysyłka: niedostępny
W Polsce koncepcja HR Business Partneringu znajduje się obecnie w szczytowej fazie zainteresowania i rozwoju, potrzebne są zatem opracowania, które mogą przybliżyć tę ideę i ułatwić jej wdrażanie do praktyki firm. Kim więc powinien być HR B
19% rabatu
32,26
40,00 zł
niedostępny
Okładka książki Polish Your HR English I
Polish Your HR English I
Autor: praca zbiorowa
Wydawca: Infor
wysyłka: niedostępny
P olish Your HR English. Angielski (nie tylko) dla HR-owca to książka, która z pewnością przyda się nie tylko osobom pracującym w dziale personalnym. Obecnie znajomość języków obcych jest powszechnie wymagana na rynku pracy. Świat daje nam
19% rabatu
40,24
49,90 zł
niedostępny
Okładka książki The Making of a Manager
The Making of a Manager
Autor: Zhuo Julie
Wydawca: Virgin Books
wysyłka: niedostępny
No idea what you're doing? No problem. Good managers are made, not born. Top tech executive Julie Zhuo remembers the moment when she was asked to lead a team. She felt like she’d won the golden ticket, until reality came crashing in. She w
19% rabatu
70,17
87,00 zł
niedostępny
Okładka książki Sprint
Sprint
Wydawca: Bantam Press
wysyłka: niedostępny
From three partners at Google Ventures, a unique five-day process for solving tough business problems, proven at more than 100 companies. Entrepreneurs and leaders face big questions every day: What’s the most important place to focus your
19% rabatu
55,42
68,73 zł
niedostępny
Okładka książki 100 Things Successful Leaders do Little lessons in Leadership
Following the success of the international bestseller, 100 Things Successful People Do, Nigel Cumberland turns his attention to leadership. 100 Things Successful Leaders Do distills all the wisdom and knowledge of a lifetime of coaching gr
19% rabatu
46,78
58,00 zł
niedostępny
Okładka książki Gra na spostrzegawczość. Zwierzaki bystrzaki
Tropikalna przygoda rozwijającaspostrzegawczość, pamięć i koncentrację! Gra na spostrzegawczość Zwierzaki bystrzaki (499 lat) to edukacjna zabawa dla całej rodziny, podczas której gracze ćwiczą bystre oko, refleks, pamięć i umiejętność skup
45% rabatu
30,34
54,90 zł
niedostępny
Okładka książki Regulamin pracy zdalnej z komentarzem
Regulamin pracy zdalnej z komentarzem
Wydawca: ODDK
wysyłka: niedostępny
Praca zdalna to nowa regulacja, która pozwala na wykonywanie przez pracowników pracy poza miejscem jej stałego wykonywania. Wprowadzenie regulacji prawnych dotyczących pracy zdalnej było związane z przeciwdziałaniem skutkom pandemii COVID-1
14% rabatu
116,91
136,50 zł
niedostępny
Okładka książki Zwinne zarządzanie zespołami projektowymi. Praktyki zwinne w tworzeniu wartości dla interesariuszy p
Autorzy dokonali przeglądu najważniejszych pojęć i koncepcji dotyczących zwinnego zarządzania zespołami, projektami i przedsiębiorstwami zorientowanymi projektowo. Zakres pracy i jej struktura łączą omówienie problematyki zarządzania zwinn
20% rabatu
79,65
99,00 zł
niedostępny
Okładka książki How to be a successful organization
How to be a successful organization
Wydawca: FNCE
wysyłka: niedostępny
The growing importance of the third sector is connected, among others, with a change in the scope of its operation, including the performance of public tasks or the increase of its market activity. Becoming part of the civic administration
42% rabatu
19,48
33,60 zł
niedostępny
Okładka książki Gra bez końca
Gra bez końca
Autor: Simon Sinek
Wydawca: Helion
wysyłka: niedostępny
Gra biznesowa jest grą nieskończoną. Gracze mogą być znani i nieznani. Nowi mogą dołączyć w dowolnym momencie. Każdy gracz ma własną strategię i zasadniczo poza prawem nie ma stałych zasad. Nie ma określonego początku ani końca. Nie ma też
43% rabatu
27,72
49,00 zł
niedostępny
Okładka książki Zarządzanie w chaosie czyli sukces w biznesie zaczyna się na literę Z: zaufanie, zespół, zaangażowanie
Zarządzanie w chaosie czyli sukces w biznesie
44% rabatu
22,36
39,90 zł
niedostępny
Okładka książki Employer branding po polsku
Employer branding po polsku
Wydawca: Helion
wysyłka: niedostępny
TO COŚ, co przyciąga do firmy najlepszych ludzi Employer branding - kolejne modne angielskobrzmiące określenie wymyślone przez dział HR po to, by wyciągnąć od zarządu pieniądze na następne niewiele wnoszące szkolenie? Absolutnie nie! Właści
43% rabatu
27,72
49,00 zł
niedostępny
Okładka książki Competitiveness and Efficiency Management Through Cognitive Technologies in the Digital Economy
Grzegorz Kinelski - Competitiveness and Efficiency Management Through Cognitive Technologies in the Digital Economy
14% rabatu
47,96
56,00 zł
niedostępny
Okładka książki Leading Without Authority
Leading Without Authority
Wydawca: Penguin Books
wysyłka: niedostępny
Ferrazzi is breaking new ground in defining what leadership can mean in the emerging world of work' -Arianna Huffington, founder and CEO of Thrive Global 'Ferrazzi has gone into the trenches to figure out what it really takes to empower pe
19% rabatu
67,33
83,48 zł
niedostępny
Okładka książki Zarządzanie talentami w polskich organizacjach
W publikacji omówiono kluczowe zagadnienia związane z zarządzaniem talentami. W organizacjach, które dbają o swój kapitał ludzki, rozwija się praktyki personalne mające na celu identyfikowanie pracowników utalentowanych, ich utrzymanie w fi
28% rabatu
42,39
59,00 zł
niedostępny
Liczba wyświetlanych pozycji:
31
32
33
34
35
144
Idź do strony:
Oczekiwanie na odpowiedź
Dodano produkt do koszyka
Kontynuuj zakupy
Przejdź do koszyka
Uwaga!!!
Ten produkt jest zapowiedzią. Realizacja Twojego zamówienia ulegnie przez to wydłużeniu do czasu premiery tej pozycji. Czy chcesz dodać ten produkt do koszyka?
TAK
NIE
Oczekiwanie na odpowiedź
Wybierz wariant produktu
Dodaj do koszyka
Anuluj