Okładka książki Employee journey. Od rekrutacji do ostatniego dnia w pracy
Oto kompletny narzędziownik obszaru Human Resources w organizacji! Employee journey, czyli po polsku podróż pracownika, ma kilka etapów. Pracownik przechodzi w firmie przez trzy zasadnicze fazy: najpierw jest rekrutowany, potem realizuje za
38% rabatu
36,95
59,90 zł
Dodaj
do koszyka
Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 36,95
Okładka książki Praca zdalna i hybrydowa. Aspekty organizacyjne i prawne
Autor opisuje, jak krok po kroku opracować i wdrożyć system pracy zdalnej i hybrydowej, aby efektywnie wspierał pracowników i pracodawców oraz był zgodny z przepisami prawa i dobrymi praktykami. W publikacji omówiono zagadnienia, takie jak
28% rabatu
71,07
99,00 zł
Dodaj
do koszyka
Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 71,07
Okładka książki Budowa Systemu Wynagrodzeń. Teoria i praktyka
Jest to pierwsza na polskim rynku publikacja prezentująca teoretyczne i praktyczne aspekty zarządzania wynagrodzeniami, tzw. Compensation & Benefits. Autorzy opisują, jak skutecznie opracować i wdrożyć politykę wynagrodzeń i świadczeń dodat
24% rabatu
74,78
99,00 zł
Dodaj
do koszyka
Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 74,78
Okładka książki Kadry i płace w praktyce wyd. 2
Przeczytałeś książkę o teorii kadr i płac w firmie, ukończyłeś kurs, świetnie wiesz, z czym się wiąże zatrudnianie pracowników i jak obliczyć ich płace... ale w sumie jak zacząć pracę w programie kadrowo-płacowym? Niniejsza pozycja uzupełni
44% rabatu
21,72
39,00 zł
Dodaj
do koszyka
Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 21,72
Okładka książki Rachunek kosztów i rachunkowość zarządcza
Podręcznik przedstawia procedury rachunków kosztów i operacyjnej rachunkowości zarządczej jako zrozumiałe narzędzia pracy menedżera. Został przygotowany jako pomoc dydaktyczna dla studentów do zajęć praktycznych ćwiczeniowych z przedmiotów,
28% rabatu
90,27
126,00 zł
Dodaj
do koszyka
Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 81,32
Okładka książki Sekret. Tajemnica wielkich liderów
Jaki jest sekret wielkich liderów? Odpowiedzi na to pytanie udzielą Ken Blanchard, którego książki na temat przywództwa osiągnęły nakład ponad osiemnastu milionów egzemplarzy oraz Mark Miller, który z pracownika fizycznego awansował na wice
28% rabatu
28,64
39,90 zł
Dodaj
do koszyka
Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 25,81
Okładka książki Tajniki zwiększania ruchu. Sekretny podręcznik napełniania lejków sprzedażowych najlepszymi klientami
Tysiące przedsiębiorców boleśnie przekonało się o tym, że doskonały pomysł i stworzenie idealnego produktu wcale nie gwarantują sukcesu. Jeden problem - brak ruchu sprzedażowego - rokrocznie doprowadza do upadku wielu obiecujących przedsięw
38% rabatu
41,33
67,00 zł
Dodaj
do koszyka
Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 41,33
Okładka książki Rozliczanie czasu pracy kierowców..
Rozliczanie czasu pracy kierowców stanowi stosunkowo nową i praktyczną dziedzinę, która łączy elementy rachunkowości, kadr i płac oraz prawa. Ze względu na szeroki zakres regulacji ich praktyczne zastosowanie może być zagadnieniem skompliko
32% rabatu
60,78
90,00 zł
Dodaj
do koszyka
Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 57,41
Okładka książki Zarządzanie motywacją pracowników w.5 zmienione
W kolejnej - a zarazem poprawionej i uzupełnionej - edycji książki "Zarządzanie motywacją pracowników" przedstawione zostały najważniejsze zagadnienia związane z procesem motywowania pracowników, tworzeniem skutecznych systemów motywacyjnyc
32% rabatu
43,21
64,00 zł
Dodaj
do koszyka
Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 43,21
Okładka książki Motywowanie pracowników w organizacji w.3
W książce Motywowanie pracowników w organizacji" przedstawiam najważniejsze zagadnienia związane z procesem motywowania, tworzeniem skutecznych systemów motywacyjnych, technik i narzędzi oddziaływania na motywację pracowników. Omawiam klucz
17% rabatu
48,95
59,00 zł
Dodaj
do koszyka
Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 48,95
Okładka książki Sześć typów osobowości zawodowych
Patrick Lencioni, bestsellerowy autor "New York Timesa," stworzył prawdziwie przełomowy model, który na zawsze zmieni sposób naszego myślenia o pracy i zespołach. Umożliwia on taki dobór pracowników i podział zadań między nimi, aby jako zes
21% rabatu
39,31
49,90 zł
Dodaj
do koszyka
Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 38,32
Okładka książki Projektowanie systemów podwyżkowych
Publikacja jest przewodnikiem poświęconym projektowaniu systemów podwyżkowych. Autor dzieli się swoim ponad 20-letnim doświadczeniem, w zwięzły i przystępny sposób wyjaśnia teoretyczne oraz praktyczne aspekty wdrażania mechanizmu podwyżkowe
28% rabatu
56,71
79,00 zł
Dodaj
do koszyka
Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 59,68
Okładka książki Lider czy Boss, czyli problemy pracy menedżera
Wieloletni ekspert, konsultant, doradca, projektant, wdrożeniowiec oraz szkoleniowiec w zakresie organizacji i zarządzania firmami. Ma na swoim koncie ponad 40 opracowanych i wdrożonych systemów organizacji i zarządzania, w tym kilka nagrod
44% rabatu
33,43
59,90 zł
Dodaj
do koszyka
Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 33,43
Okładka książki Ryzyko (zagrożenia i szanse) zatrudnienia.. w.2
Książka pt. Ryzyko (zagrożenia i szanse) zatrudnienia Milenialsów. HRM po nowemu"", autorstwa Anny Lipki (z Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach): udowadnia, iż Milenialsów charakteryzuje (w porównaniu do Tradycjonalistów, Baby Boomers o
32% rabatu
41,08
60,00 zł
Dodaj
do koszyka
Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 39,85
Okładka książki Jak stać się doskonałym mówcą i rozmówcą. Po szczeblach słowa
II wydanie "Jak stać się doskonałym mówcą i rozmówcą. Po szczeblach słowa" Dale Carnegie Autor legendarnej książki Jak zdobyć przyjaciół i zjednać sobie ludzi, swą karierę wybitnego "nauczyciela życia" dwudziestego wieku rozpoczął od naucza
28% rabatu
39,42
54,90 zł
Dodaj
do koszyka
Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 35,52
Okładka książki Porywający mówca. Jak brzmieć pewnie...
Nowoczesny mówca MÓWI do ludzi, a NIE WYGŁASZA przemówienia. Jest otwarty, życzliwy i autentyczny. Jego celem jest podzielenie się wiedzą, zainspirowanie innych, a nie zdobycie uznania i wzbudzenie podziwu - niezależnie od tego, czy zwraca
37% rabatu
31,33
49,90 zł
Dodaj
do koszyka
Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 25,95
Okładka książki Początkujący menedżer
Uzyskanie upragnionego awansu na stanowisko menedżera jest o wiele prostsze niż sprostanie wymaganiom, jakie wiążą się z kierowaniem ludźmi. Dobrze zarządzany zespół zawsze osiąga lepsze wyniki niż człowiek działający w pojedynkę. Złe zarzą
38% rabatu
36,40
59,00 zł
Dodaj
do koszyka
Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 36,40
Okładka książki Liderzy. 30 inspirujących rozmów.. w.2
Rozmowy z największymi liderami naszych czasów Współtwórca Microsofta, założyciel Nike, właściciel Amazona, ikona telewizji, trener reprezentacji narodowej w koszykówce, dyrektor generalny Google'a. Prezydenci, prawnicy, politycy, sportowcy
36% rabatu
44,64
69,99 zł
Dodaj
do koszyka
Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 42,48
Okładka książki Motywowanie pracowników zróżnicowanych.. w.2
Chcesz dowiedzieć się jak zwiększyć zaangażowanie i lojalność pracowników wobec pracodawcy? Ta książka zdradza sekrety koncepcji i instrumentów motywowania wykorzystywanych w tym celu. Zmiany na rynku pracy spowodowały pojawienie się nowego
32% rabatu
72,94
108,00 zł
Dodaj
do koszyka
Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 71,74
Okładka książki Cyfrowy HR. Dział personalny w obliczu cyfrowej transformacji firmy
Publikacja jest pierwszą na rynku pozycją opisującą kompleksowo zagadnienia związane z cyfryzacją HR. Autorzy szczegółowo omawiają poszczególne aspekty procesu wdrażania rozwiązań cyfrowych, a także podkreślają kluczową rolę, jaką dział HR
28% rabatu
71,07
99,00 zł
Dodaj
do koszyka
Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 92,04
Liczba wyświetlanych pozycji:
5
6
7
8
9
148
Idź do strony:
Oczekiwanie na odpowiedź
Dodano produkt do koszyka
Kontynuuj zakupy
Przejdź do koszyka
Uwaga!!!
Ten produkt jest zapowiedzią. Realizacja Twojego zamówienia ulegnie przez to wydłużeniu do czasu premiery tej pozycji. Czy chcesz dodać ten produkt do koszyka?
TAK
NIE
Oczekiwanie na odpowiedź
Wybierz wariant produktu
Dodaj do koszyka
Anuluj