Stan prawny: 2 lutego 2023 r.
KODEKS PRACY:
1 września 2022 r. – ustawa z 9 czerwca 2022 r. o wspieraniu i resocjalizacji nieletnich (Dz.U. poz. 1700)
1 lutego 2023 r. – ustawa z 7 października 2022 r. o zmianie ustawy o wspieraniu rodziny
29% rabatu
9,18 zł
12,90 zł
niedostępny
Wskaźniki dotyczące potrąceń po zmianach w 2023 roku
Autor:
Pigulski Mariusz
Wydawca:
Wiedza i Praktyka
wysyłka: niedostępny
Pomniejszanie wynagrodzenia za pracę (odliczanie i potrącanie konkretnych kwot) jest dopuszczalne tylko w przypadkach określonych ustawowo. Pracodawca dokonując potrącenia w innych sytuacjach niż te uregulowane prawnie, naraża się na roszcz
24% rabatu
44,63 zł
59,00 zł
niedostępny
Czas pracy 2023. Planowanie, rozliczanie...
Autor:
Praca zbiorowa
Wydawca:
Infor
wysyłka: niedostępny
Organizacja, rozliczanie i ewidencjonowanie czasu pracy pracowników należą do podstawowych obowiązków pracodawców. Aby prawidłowo się z nich wywiązać, nie wystarczy praktyka w stosowaniu zasad wynikających z Kodeksu pracy. Pracodawcy muszą
25% rabatu
59,21 zł
79,00 zł
niedostępny
Jednym z podstawowych obowiązków płatników składek jest prawidłowe ustalanie podstawy wymiaru składek na: ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenia zdrowotne, fundusze pozaubezpieczeniowe. Nie jest to łatwe, gdyż są takie świadczenia czy skład
25% rabatu
51,72 zł
69,00 zł
niedostępny
Autorzy publikacji omawiają nie tylko nowe regulacje, lecz także tzw. przepisy przejściowe. Wyjaśniają, od kiedy i w jaki sposób należy stosować zmienione przepisy. Przystępnie przedstawiają działania i decyzje, jakie należy podjąć, aby opt
25% rabatu
111,68 zł
149,00 zł
niedostępny
Umowy zlecenia,umowy o dzieło i inne umowy cywilnoprawne od 1 stycznia 2023 r.
Autor:
Praca zbiorowa
Wydawca:
Infor
wysyłka: niedostępny
„Umowy zlecenia, umowy o dzieło i inne umowy cywilnoprawne od 1 stycznia 2023 r.” to jedyna publikacja na rynku, z której można się dowiedzieć, jak w praktyce stosować najpopularniejsze cywilnoprawne formy zatrudnienia, w szczególności umow
25% rabatu
26,16 zł
34,90 zł
niedostępny
Wiedza dotycząca zasad przyznawania, obliczania oraz wypłacania świadczeń chorobowych jest ważna nie tylko dla płatników składek uprawnionych do wypłaty tego rodzaju świadczeń, ale również tych, którzy nie posiadają takiego prawa. Płatnicy
28% rabatu
70,92 zł
99,00 zł
niedostępny
Potrącenia z wynagrodzeń i zasiłków 2023
Autor:
Pigulski Mariusz
Wydawca:
Wiedza i Praktyka
wysyłka: niedostępny
W 2023 roku wynagrodzenie minimalne jest podwyższane dwukrotnie: 1 stycznia oraz 1 lipca. Oznacza to, że kwoty wolne od potrąceń również zmieniają się 2 razy. Sprawdź, ile wynoszą kwoty wolne od potrąceń od 1 stycznia do 30 czerwca i od 1 l
28% rabatu
92,42 zł
129,00 zł
niedostępny
Początek 2023 rok to nie tylko nowa wysokość minimalnego wynagrodzenia za pracę. To także wiele zmian w podatkach dochodowych. Od 1 stycznia 2023 r. wchodzą w życie ponadto nowe zasady rozliczania zaliczek na podatek od wynagrodzeń w zakres
28% rabatu
106,76 zł
149,00 zł
niedostępny
Informator kadrowego 2022 to zbiór tabel, schematów i wskaźników ważnych w pracy specjalistów ds. kadr i płac. Dzięki tej publikacji szybko sprawdzisz np.: jaki tryb zwolnienia wpisać w świadectwie pracy, do której części akt osobowych wpią
24% rabatu
60,44 zł
79,90 zł
niedostępny
Jurysprudencja 19/2022. Zatrudnienie tymczasowe jako nietypowa forma świadczenia pracy
Autor:
Duraj Tomasz
Wydawca:
Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego
wysyłka: niedostępny
Niniejsza monografia stanowi podsumowanie III Ogólnopolskiej Konferencji Naukowej z cyklu „Nietypowe stosunki zatrudnienia” zorganizowanej dnia 3 grudnia 2020 r. przez Centrum Nietypowych Stosunków Zatrudnienia pod kierunkiem prof. UŁ dra h
26% rabatu
36,90 zł
49,90 zł
niedostępny
KP. Kodeks pracy oraz ustawy towarzyszące
Autor:
OPRACOWANIE ZBIOROWE
Wydawca:
C.H.Beck
wysyłka: niedostępny
Publikacja zawiera: Kodeks pracy, Ustawa o minimalnym wynagrodzeniu za pracę, Ustawa o dniach wolnych od pracy, Ustawa o organizacjach pracodawców, Ustawa o związkach zawodowych, Ustawa o rozwiązywaniu sporów zbiorowych, Ustawa o szczególny
28% rabatu
35,11 zł
49,00 zł
niedostępny
Kalendarium na 2023 rok z podziałem na dni oraz miejscem na notatki własne.
Ponadto:
- oznaczenie świat i dni ważnych dla Pracowników Służby BHP
- wybrane normy natężenia oświetlenia w wybranych pomieszczeniach według Normy PN-EN 12464-1:2
28% rabatu
35,76 zł
49,90 zł
niedostępny
Przedstawiamy obowiązujące zasady prowadzenia akt osobowych i dokumentacji pracowniczej. Wskazujemy okresy przechowywania dokumentacji (i dylematy typu: czy kopiować dokumenty, gdy ktoś ma nowe i stare okresy przechowywania). Wyjaśniamy now
24% rabatu
67,33 zł
89,00 zł
niedostępny
KP. Kodeks pracy wyd. 57
44% rabatu
6,73 zł
12,00 zł
niedostępny
Podróże służbowe.Zasady rozliczania diet i wydatków
Autor:
Praca zbiorowa
Wydawca:
Infor
wysyłka: niedostępny
W książce omówiono praktyczne kwestie związane z podróżami służbowymi. Wyjaśniono, w jaki sposób należy zlecić taką podróż, a następnie ją rozliczyć. Opisano też sytuacje, kiedy pracodawca nie może wydać polecenia podróży służbowej.
Podróż
28% rabatu
49,64 zł
69,00 zł
niedostępny
Kodeks pracy 2022 Przepisy dla praktyków. Planowane zmiany
Wydawca:
Wiedza i Praktyka
wysyłka: niedostępny
Kodeks pracy stanowi podstawowy akt prawny, który w swojej praktyce na co dzień zobowiązani są stosować pracodawcy. W niniejszym opracowaniu Czytelnik odnajdzie ujednoliconą treść przepisów KP (wg. stanu prawnego na sierpień 2022 r.) wraz p
28% rabatu
64,42 zł
89,90 zł
niedostępny
W 47. wydaniu książki uwzględniono zmiany Kodeksu pracy wynikające m.in. z ustaw: - z 11 marca 2022 r. o obronie Ojczyzny (Dz.U. poz. 655 ze zm.), - z 9 czerwca 2022 r. o wspieraniu i resocjalizacji nieletnich (druk sejmowy nr 2183; oczekuj
29% rabatu
9,22 zł
12,90 zł
niedostępny
Kodeks pracy. Wynagrodzenia, urlopy i czas pracy. Pracownicze plany kapitałowe. Ochrona zatrudnienia i świadectwa pracy. Organizacje pracodawców, zwią
Autor:
Opracowanie Zbiorowe
Wydawca:
Wolters Kluwer Polska
wysyłka: niedostępny
Najnowsze zmiany: o zapewnienie środków dla zakładowych funduszy rehabilitacji osób niepełnosprawnych oraz zakładowych funduszy aktywności, o rozszerzono zadania Państwowej Inspekcji Pracy, o wysokość dofinansowania projektów dotyczących dz
29% rabatu
55,81 zł
79,00 zł
niedostępny
Składka zdrowotna w biznesie po zmianach od 1 lipca 2022 r. i od 1 stycznia 2023 r.
Autor:
Safian Wojciech
Wydawca:
ODDK
wysyłka: niedostępny
Polski Ład to pakiet fundamentalnych dla podatników zmian. Jednym z jego filarów jest przebudowany system składki zdrowotnej. Zmiany te w sposób szczególny dotknęły przedsiębiorców – od 1 stycznia 2022 r. są oni zobowiązani do opłacania skł
14% rabatu
224,83 zł
262,50 zł
niedostępny
Liczba wyświetlanych pozycji:
Idź do strony:
Uwaga!!!
Ten produkt jest zapowiedzią. Realizacja Twojego zamówienia ulegnie przez to wydłużeniu do czasu premiery tej pozycji. Czy chcesz dodać ten produkt do koszyka?
TAK
NIE
Wybierz wariant produktu
|
|
